2022/03/18
記者
ljavaus(楊高潔) / puljaljuyan (李耀維) 台北市

代理教師暑假無給薪 全教產爭取開放兼職

今天(18)早上,全國教育產業總工會召開記者會,爭取開放基層代理老師兼職工作,解決暑假期間沒薪水、經濟出問題的情況,而也有國中代理老師表示,若學校未幫他們安排暑期規畫,就真的有可能陷入整整兩個月沒薪水的困境。

(口號訴求:
符合時代潮流 符合時代潮流 符合平等原則 符合平等原則 開放教師兼職 開放教師兼職)

爭取開放代理老師兼職工作,全國教育產業總工會18號在立院指出,由於代理老師一年僅領10個月薪水,在7、8暑假期間,是沒有薪資給付,加上受限"專任教師兼職處理原則",因此無法在暑假期間,在校外兼職工作。這也直接導致代理老師們,暑假期間,經濟嚴重出問題。不僅如此,依照目前112年新進公務人員退撫新制來看,退休金個人帳戶制恐怕過了85歲之後就會用光。因此無法兼職工作,也間接影響代理老師們的退休權益。

(全國教育產業總工會理事長 林碩杰:
代理教師他們一年大概,只有領十個月到十個多月的薪資,他們有一個月到兩個月,是沒有收入的,那其實這樣是,對他們基本生活,還有家庭生活 經濟,是產生了很大的影響,在他的退休金的部分,他也是自己要想辦法準備,所以這個部分如果說,沒有辦法在,平常讓他有兼職機會,其實對他們來講,是非常不公平的)

位在教育前線的代理體育老師表示,若學校在暑假期間沒有為代理老師安排課程或規劃,那恐怕老師們就真的要陷入整整兩個月沒薪水的困境。

(桃園市國中體育代理老師 泰雅族:
就只能靠自己,其實代理老師跟正職老師,做的事情是一樣的,七月的這段時間,應該還是會在學校工作,以我自己的案例就是可能,額外 有可能會,比如說桃園市的代表隊,在那邊就是當教練,那邊可以補給一些,就是生活費這樣)

工會期望基層代理老師能有更健全完善的教育工作環境,呼籲教育部趕緊撤除相關禁令,讓代理老師暑假期間,不用時刻擔心生計問題。