建構原住民族教育文化知識體系,人才培育是關鍵,原民會今天(1日)在台北市舉辦「原住民族文化人才培力計畫頒獎典禮暨成果展」,安排文化及產業論壇等內容,期盼族人能夠深耕文化,並活絡與聯結部落。
為了強化原住民文化軟實力,提升原住民族人在文化上及知識上的傳承,從106年開始原民會及文化部共同主辦「原住民族文化人才培力計畫」,今年邁入第5年,共有90名原民族人參加,透過162小時的原民文化資產保存與推廣、傳統知識紀錄與應用、文化展示與活化課程及經驗分享等培力課程,讓學員提升族人文化素養及實踐的能力。
原民會1日舉辦頒獎典禮暨成果展,原民會教文處副處長邱文隆表示,原民會祭出共新台幣120萬元獎勵金,給予參與計畫團隊費用,希望鼓勵學員投入學習與實踐,後續原民會推動相關計畫時,會再與得獎團隊合作。他說:『(原音)在今年特別把評選優良案子提案計畫,這樣的一個機制放在計畫執行,我們就有先的獎勵金先給你們,至少你們有一點點可以起步的推動的力度,對原民會來說,我們既然鼓勵大家走第一步,第二步在部落繼續的發展,我們還有不同的初試跟不同的計劃也會一起跟大家一起合作。』
其中得獎隊伍中,來自新竹尖石鄉水田部落的泰雅族人林美怡表示,運用樂齡數位平台提供衛教資訊,並將部落長輩健康資訊建置在APP當中,讓在外地的家人可及時觀察或反映長者的健康狀況。林美怡說:『(原音)如何透過我設計的東西可以跟長者做一個健康的照護及互動,變成一個健康管理平台、社福的推廣平台也好,然後再來是讓們在外地的年輕人,還可以順便照顧他們的一些身體狀況,得到一些他們的身體資訊之後,發現哪一天有異常,有可以馬上去跟當地的醫療單位聯繫的動作。』
另外,本次計畫也邀請計畫講師、入選單位與輔導團隊辦理四場次論壇,包括文化與教育、文化保存與推廣、產業發展與振興以及藝文與創作等議題,進行意見交流與對話,期盼激盪出原住民社群發展的新面貌。
(圖片來源:記者 Kagi‧Maray 攝)