建構原住民族教育文化知識體系，人才培育是關鍵，原民會今天(1日)在台北市舉辦「原住民族文化人才培力計畫頒獎典禮暨成果展」，安排文化及產業論壇等內容，期盼族人能夠深耕文化，並活絡與聯結部落。

為了強化原住民文化軟實力，提升原住民族人在文化上及知識上的傳承，從106年開始原民會及文化部共同主辦「原住民族文化人才培力計畫」，今年邁入第5年，共有90名原民族人參加，透過162小時的原民文化資產保存與推廣、傳統知識紀錄與應用、文化展示與活化課程及經驗分享等培力課程，讓學員提升族人文化素養及實踐的能力。

原民會1日舉辦頒獎典禮暨成果展，原民會教文處副處長邱文隆表示，原民會祭出共新台幣120萬元獎勵金，給予參與計畫團隊費用，希望鼓勵學員投入學習與實踐，後續原民會推動相關計畫時，會再與得獎團隊合作。他說：『(原音)在今年特別把評選優良案子提案計畫，這樣的一個機制放在計畫執行，我們就有先的獎勵金先給你們，至少你們有一點點可以起步的推動的力度，對原民會來說，我們既然鼓勵大家走第一步，第二步在部落繼續的發展，我們還有不同的初試跟不同的計劃也會一起跟大家一起合作。』

其中得獎隊伍中，來自新竹尖石鄉水田部落的泰雅族人林美怡表示，運用樂齡數位平台提供衛教資訊，並將部落長輩健康資訊建置在APP當中，讓在外地的家人可及時觀察或反映長者的健康狀況。林美怡說：『(原音)如何透過我設計的東西可以跟長者做一個健康的照護及互動，變成一個健康管理平台、社福的推廣平台也好，然後再來是讓們在外地的年輕人，還可以順便照顧他們的一些身體狀況，得到一些他們的身體資訊之後，發現哪一天有異常，有可以馬上去跟當地的醫療單位聯繫的動作。』

另外，本次計畫也邀請計畫講師、入選單位與輔導團隊辦理四場次論壇，包括文化與教育、文化保存與推廣、產業發展與振興以及藝文與創作等議題，進行意見交流與對話，期盼激盪出原住民社群發展的新面貌。

(圖片來源：記者 Kagi‧Maray 攝)